Retraites : comment cotiser plus et gagner moins
L'enfumage de Fillon sur les carrières longues
Avec la réforme 2010, un salarié devra remplir deux conditions pour pouvoir partir à la retraite : cotiser 41,5 années et atteindre l'âge de 62 ans. Mais que se passe-t-il pour le salarié qui a toutes ses annuités avant 62 ans ? Tout dépend de l'âge auquel ce salarié est entré sur le marché du travail. Ceux qui ont commencé à travailler entre 14 et 17 ans pourront partir avant 62 ans s'ils ont cotisé 41,5 annuités. En revanche, ceux qui ont commencé à travailler à 18 ans ne bénéficient pas de cet aménagement et devront attendre 62 ans pour partir à la retraite. C'est un "systèm...
Il vous reste 80% de cet article à lire
Cet article est réservé aux abonné.e.s
Rejoignez-les pour une information sur
les médias indépendante et sans pub.
Déjà abonné.e ? Connectez-vousConnectez-vous